EcoVadis企業(yè)社會(huì )責任對可持續產(chǎn)品項目標準規范
在EcoVadis平臺上的5萬(wàn)家公司中，約有7000家位于法國。其中約16%是規模很小的企業(yè)，員工人數最多只有25人。但他們是誰(shuí)?為什么他們決定對他們的道德、社會(huì )和環(huán)境表現進(jìn)行評估?
人力資源公司Kenseo成立于2003年，只有15名員工，就是這樣一家企業(yè)。自2017年以來(lái)，該公司一直與EcoVadis合作，專(zhuān)注于為高管提供服務(wù)。它的座右銘是“培養和發(fā)展人員和組織”。
EcoVadis企業(yè)社會(huì )責任記分卡顯示了該企業(yè)/供應商在四大主題（環(huán)境、社會(huì )、商業(yè)道德和可持續采購）下企業(yè)社會(huì )責任的績(jì)效指標計分，四個(gè)主題各為1——100的范圍，總分是根據該企業(yè)/供應商的產(chǎn)業(yè)活動(dòng)，以四個(gè)主題的不同加權平均值計算，范圍亦為1——100。
Ecovadis審核對收據資料的項目所占權重是有規定的 記分卡21項展示了每個(gè)供應商的企業(yè)社會(huì )責任表現。
至于CSR企業(yè)社會(huì )責任資料也許貴司不會(huì )編寫(xiě)或編寫(xiě)了找不到核心條款內容無(wú)法有效的提升打分，EcoVadis對收集資料的項目所占權重是有規定的 記分卡21項展示了每個(gè)供應商的企業(yè)社會(huì )責任表現；企業(yè)社會(huì )責任指標分為4個(gè)主題(環(huán)境、社會(huì )、道德、和供應商)；評分從1到100。配置文件類(lèi)別提供了實(shí)用的見(jiàn)解的關(guān)鍵的可持續性問(wèn)題，適用于供應商行業(yè)的操作。主要概述的是法規、部門(mén)計劃,和贏(yíng)利性。
我們的目標是通過(guò)對調查問(wèn)卷和相關(guān)支持文檔的分析來(lái)評估您公司的企業(yè)社會(huì )責任管理體系。每個(gè)主題的評估都會(huì )取決于3個(gè)關(guān)鍵指標 政策/方針，行動(dòng)以及管理執行的結果。在分析問(wèn)卷的答案和相關(guān)支持文檔，我們將把分析結果整合到一張記分卡中，并給出貴公司企業(yè)社會(huì )責任表現相應的優(yōu)勢和劣勢。
